A Portaria estabelece a concessão de auxílio-doença a um servidor municipal, garantindo a manutenção de descontos vinculados à remuneração durante o período de afastamento.

A portaria estabelece a concessão de auxílio-doença a um servidor municipal durante o período determinado, mantendo os descontos habituais da remuneração.

Descubra as impressionantes cachoeiras e grutas do município de Alto Araguaia, além da rica fauna e flora do Rio Araguaia, um dos rios mais piscosos do mundo.

Confira uma lista completa de telefones úteis para contato com escolas, serviços de saúde e assistência social na cidade.

Informações de contato da ASSECOM, incluindo e-mail e telefone para imprensa.

Alto Araguaia, inicialmente conhecida como Santa Rita do Araguaya, tem uma rica história marcada por sua fundação, desenvolvimento educacional e crescimento econômico, especialmente na agricultura e pecuária.

A Portaria estabelece a concessão de licença maternidade para uma servidora, abrangendo um período específico. A medida é fundamentada em legislações municipais e em emenda constitucional.

A I Conferência Municipal abordará o tema democracia, trabalho e educação na saúde, visando o desenvolvimento do SUS.

A portaria designa uma comissão responsável pela elaboração e aplicação de provas para a progressão horizontal de servidores em diferentes cargos.

Dispõe sobre a abertura de crédito adicional suplementar no valor que menciona e dá outras providências.

O decreto convoca a I Conferência Municipal de Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde em Alto Araguaia-MT, promovendo a discussão sobre a gestão do trabalho na saúde.

A farmácia municipal de Alto Araguaia disponibiliza uma lista atualizada de medicamentos em estoque, abrangendo diversas categorias e indicações. Confira os itens disponíveis para atendimento à população.

A Portaria 230/2024 estabelece a concessão de progressão horizontal aos servidores municipais, conforme a legislação vigente.

A portaria determina a remoção de servidor da Secretaria Municipal de Administração para a Secretaria Municipal de Saúde, com efeito retroativo.

Servidor é nomeado para exercer a função de Responsabilidade Técnica na Secretaria Municipal de Administração, com efeitos retroativos.

A servidora foi nomeada para exercer a função de Supervisor Técnico I na Secretaria Municipal de Educação, com responsabilidade por todas as ações e obrigações de suas funções.

A servidora foi nomeada para exercer a função de Supervisor na Secretaria Municipal de Finanças e Planejamento, com responsabilidade por todas as ações e obrigações de suas funções.

A portaria estabelece a progressão vertical do servidor no cargo de Agente Administrativo, promovendo-o para a Classe I – Grau D.